http://kesehatan.kontan.co.id/news/mengenal-lebih-jauh-vaksin-covid-19-yang-dikembangkan-sinopharm
Cari cara mengatasi bibir kering?
Home » » Cari cara mengatasi bibir kering? Pakai pelembab bibir dari bahan alami ini, yuk
pengalaman Memutihkan Ketiak Dengan jeruk nipis
Tips 3 Menit Putihkan Ketiak dan Selangkangan
This is default featured slide 3 title
Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.
This is default featured slide 4 title
Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.
This is default featured slide 5 title
Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.
Sunday, May 2, 2021
Mengenal lebih jauh vaksin Covid-19 yang dikembangkan Sinopharm
Sebab-sebab Terjadinya Konflik
Sebab-sebab Terjadinya Pertarunga
- Perbedaan individu, dipicu adanya perbedaan karakteristik setiap individu.
- Perbedaan kebudayaan (sistem nilai dan norma), kebudayaan mempengaruhi perkembangan/pem- bentukan kepribadian seseorang.
- Perbedaan kepentingan, setiap individu atau ke- lompok pasti memiliki kepentingan yang berbeda, dan perbedaan itu dapat memicu konflik.
- Perubahan sosial, setiap orang tidak sama dalam menyikapi adanya perubahan, dan perbedaan sikap tersebut dapat menimbulkan konflik.
- Perbedaan pendirian dan perasaan orang seorang makin tajam sehingga timbul bentrokan perseorangan
- Perubahan sosial yang terlalu cepat di dalam masyarakat sehingga terjadi disorganisasi dan perbedaan pendirian mengenai reorganisasi dari sistem nilai baru.
- Perbedaan kebudayaan yang memengaruhi pola pemikiran dan tingkah laku perseorangan dalam kelompok kebudayaan yang bersangkutan. Hal ini akan menimbulkan pertentangan kelompok.
- Bentrokan antar kepentingan, baik perseorangan maupun kelompok, misalnya kepentingan ekonomi, sosial, politik, ketertiban, dan keamanan.
- Permasalahan di bidang ekonomi, seperti kelangkaan beberapa kebutuhan pokok masyarakat.
- Lemahnya kepemimpinan pada berbagai tingkatan (weak leadership)
- Ketidakadilan yang dirasakan oleh sebagian atau seluruh kelompok masyarakat
- Rendahnya tingkat penegakan hukum (lack of legal mechanism)
- Tererosinya nilai-nilai tradisional yang mengedepankan kebersamaan dan harmoni (erosion of traditional community strengthening values).
- Sejarah opresi pemerintah pada masa lalu terutama melalui kekuatan militer bersenjata (past history of goverment oppression)
5 Obat herbal kolesterol yang bisa Anda jadikan pilihan
http://kesehatan.kontan.co.id/news/5-obat-herbal-kolesterol-yang-bisa-anda-jadikan-pilihan-1
Upaya Mengatasi Konflik
Mengatasi Permasalahan Secara Umum
Kompromi
Cara ini dengan menghadirkan kedua belah pihak yang bertikai mau saling mengalah.
Toleransi
Sikap saling menghormati/menghargai pendirian masing-masing.
Konversi
Penyelesaian dengan keliru satu pihak ada yg bersedia mengalah.
Paksaan (Coersion)
Cara ini sanggup dilakukan secara fisik atau psikis jika salah satu pihak terdapat dalam posisi yg lemah.
Mediasi (Mediation)
Penyelesaian dengan menggunakan pihak ketiga bertindak menjadi penasehat, tetapi keputusan penyelesaian bukan berada di pihak ketiga.
Perwasitan (Arbitration)
Menggunakan pihak ketiga yg mempunyai kekuasaan & wewenang lebih tinggi sehingga pihak ketiga bisa memaksakan keputusannya.
Konsiliasi (Consiliasi)
Pengendalian perseteruan melalui lembaga-lembaga eksklusif yg mengusahakan adanya diskusi & pengambilan keputusan.
Ajudikasi
Menyelesaikan permasalahan melalui jalur aturan dengan keputusan berada dipihak pengadilan
Segregrasi
Upaya saling menghindari pada antara pihak yang bertentangan agar mengurangi kete- gangan/menghilangkan konflik.
Genjatan Senjata (Détente)
Melakukan pendekatan pada pihak yang sedang bertentangan pada mencapai perdamaian.
Pengendalian Menggunakan Manajemen Konflik
Tindakan Menghindari
Bersikap nir kooperatif & assertif, menarik diri dari situasi yang berkembang atau bersikap negral pada segala macam cuaca.
Kompetisi atau Komando Otoritatif
Bersikap nir kooperatif, namun asertif, bekerja menggunakan cara menentang harapan pihak lain, berjuang buat mendominasi pada situasi menang atau kalah & memaksakan segala sesuatu agar sesuai dengan kesimpulan eksklusif menggunakan memakai kekuasaan yang terdapat.
Akomodasi atau Meratakan
Bersikap tidak kooperatif, tetapi tidak asertif, membiarkan impian pihak lain menonjol, meratakan disparitas-perbedaan guna mempertahankan harmoni yang diusahakan secara buatan.
Kompromis
Berusaha untuk memperlihatkan solusi yg dapat diterima oleh pihak-pihak yang berkonflik.
Itu beberapa upaya yang bisa dilakukan buat mengatasi konflik atau setidaknya bisa mengurai ketegangan yang terdapat. Semoga bermanfaat.
Saturday, May 1, 2021
Asam urat kumat lagi? Pare efektif menurukan asam urat tinggi
http://kesehatan.kontan.co.id/news/asam-urat-kumat-lagi-pare-efektif-menurukan-asam-urat-tinggi-1